求實、創(chuàng)新、開拓
努力打造國內外品牌
企業(yè)文化是指企業(yè)員工在一定的歷史條件下,在民族文化和現代意識影響下,在生產經營和變革的實踐中逐漸形成的具有本企業(yè)特點的管理思想、管理方式、群體意識和行為規(guī)范。企業(yè)文化的出發(fā)點和歸宿是人。它強調在企業(yè)的經營管理活動中,要把信任人、尊重人、關心人、培養(yǎng)人,充分發(fā)揮人的積極性和創(chuàng)造性放在首位,從各個環(huán)節(jié)調動并合理配置有助于企業(yè)全面發(fā)展的積極因素,通過優(yōu)化企業(yè)職工的群眾意識來發(fā)揮它的導向、約束、凝聚、激勵等作用,促進企業(yè)提高整體素質,增強市場競爭能力。因此,優(yōu)秀的企業(yè)文化一旦形成,必將對企業(yè)內部的方方面面、包括人和物、改革和管理、物質文明和精神文明建設產生積極的影響和推動作用。了解到這一點,就應該自覺地把企業(yè)文化建設列入我們企業(yè)的重要議事日程,并有意識地去培植和引導。