品牌介紹
職友正裝成立于2011年7月,它是一家集設計、生產、銷售于一體的專業(yè)正裝連鎖企業(yè)。職友正裝采取O2O的商業(yè)模式,即全國正裝連鎖店和網上電子商務相結合,通過全國連鎖的正裝實體店和電子商務平臺,向當下的年輕人(主要面向求職學生和職場新人)銷售各款男女式正裝及周邊產品,且為特殊體型用戶提供量身定做服務,以及為客戶提供職業(yè)形象咨詢及求職全程指導支持服務,致力于打造中國年青人全新職場形象。
目前職友正裝已經擁有20余家連鎖實體店,分布于北京、上海、南京、杭州、廣州、成都、沈陽、西安等重點城市,其服務范圍涉及70多所高校,覆蓋500多萬高校大學生消費群。職友正裝在提供高品質產品、專業(yè)售后服務的 同時,通過對大學畢業(yè)生求職態(tài)度的糾正,樹立畢業(yè)生自信心,使得職友正裝成為中國年青人第一正裝品牌。
職友正裝本身擁有資深的設計師,憑借對服裝天生的靈感和獨到的設計理念,并從不同的文化中攝取新潮的元素。其正裝綜合了歐美、日韓等不同文化中的特色和時尚品味,并擁有有別具一格的服裝搭配方案,將年輕人時尚、個性、自我與職場人士的務實、干練、沉穩(wěn)完美揉合,帶來一股正裝的時尚風氣。
加盟優(yōu)勢
1.1、高品質且具有競爭力的貨源支持。職友正裝除了合作品牌外,擁有獨立的的設計師團隊,服裝具有品牌特色,且走在前端的時尚元素。男女正裝的款式和風格多樣,貨品更新速度快,緊跟行業(yè)的流行趨勢。除了正裝本身相關貨源,職友正裝還提供其周邊產品的貨源,形成了產品的多樣性、服務的配套性,一店購物可滿足所有用戶的需求。
1.2、專業(yè)的網站平臺支持。職友擁有自身的網上商城,用戶可以在網上選購自己所需的正裝,也可以通過網上獲取產品信息到實體店面購買。網上正裝與實體店面相結合的經營模式擴大了業(yè)務的覆蓋范圍,省去了自己網上開店的額外開支和精力成本。
1.3、經營指導與培訓。對于每一位加盟職友的人士,職友會提供專業(yè)的經營培訓和指導,無償傳授加盟者經營方式和管理方法,涉及到店面選址、店面裝修、產品擺放、西服定制、對外宣傳、促銷活動等多個方面
1.4、品牌宣傳和市場推廣經驗支持。職友正裝的官方網站免費宣傳所有加盟店面。除了職友官方網站的宣傳,在所有求職類網站、社交網站、高校論壇等都會有職友的品牌宣傳廣告。
1.5、宣傳資料設計支持。職友統(tǒng)一提供每樣產品的資料,統(tǒng)一提供主打產品或促銷產品的設計稿,包括海報、傳單、積分卡等,免去了單獨設計所花經費。
1.6、人力支持。為了幫助加盟者的店面盡快進入經營的軌道,加盟者可派人到職友正裝的店面參觀學習一個月,參與到職友正裝的核心團隊中去,更全面的感受職友的企業(yè)文化,管理制度和經營理念。
加盟條件
2.1、 專科以上學歷,贊同職友文化且具有創(chuàng)業(yè)夢想的人士
2.2、 以年輕人為市場,正在策劃或籌備進入高校正裝市場
2.3、 店面選擇必須在擁有消費群的高校輻射區(qū),店面大小建議在15-40平米
2.4、 經營的加盟者具有長期性和可持續(xù)性
2.5、 具有一定的經濟基礎,能夠承擔一定的創(chuàng)業(yè)風險
2.6、 擁有充足的啟動資金,低不少于15萬元
加盟權益
3.1、加盟者無償使用“職友正裝”的品牌,加盟商不能因為經營不當使得職友的形象受到損害,不得在店面當中銷售非職友或者職友合作品牌以外的產品。
3.2、加盟店第一年內所有不影響二次銷售的滯銷貨品,公司無條件予以調換(特殊商品除外)。
3.3、加盟者在自己所在的地區(qū),可以實行區(qū)域獨裁制度,即可自主決定開設分店面,但需要向職友總公司報備,予以批準方可實施。
3.4、根據市場情況,不同地區(qū)不同的產品可自行進行價格策略,但是無特殊情況必須執(zhí)行公司制定的統(tǒng)一價格。